Hatim S

Avril 23 - Août 23 LEK Consulting -Paris (75) - Cabinet de conseil en stratégie
Responsable RH France – CDI
✓ Management de proximité
✓Audit social : vérification contractuelle et conventionnelle
✓Développement des compétences : gestion de la mobilité internationales
✓Droit social : CSE (4 titulaires + 4 suppléants) / sans OS
✓Procédure individuelle

Déc 21- Mars 23 Filtration Group - Rungis (94)
Double fonction : Directeur Général par intérim – CDI (Novembre 22 – Février 23)
Dans un contexte de transition de fonction :
✓Négociations commerciales en phase finale des contrats
✓Gestion des situations de crise avec des clients
✓Suivi du compte de résultats (P&L) avec attente des objectifs 2022
✓Management des services généraux (flottes auto, baux commerciaux)
✓Révision des politiques achats et commerciales (mise en place d’outils de suivi managériaux)

DRH Europe Filiales – CDI (Décembre 21 – Mars 23)
Membre du Comité de Direction - 150 salariés – 60 M€ CA
Dans un contexte de croissance interne :
✓Management d’équipe internationale : Opérationnel et RH
✓Recrutement & Communication RH interne : Externalisé et jobboards interne, newsletters
✓Développement des Compétences : EA/EP, Formation, Carrières, Mobilités
✓Rémunération & Data RH : Paie et GTA, Comp & Ben, Protection Sociale
✓Droit Social : Changement de CCN + Président CSE (4 titulaires + 4 suppléants) / avec OS
✓SIRH : ADP Key user (Paie/GTA & Administration), Digitalisation des process admin

Aout 18 – Déc 21 Socotec Group - Guyancourt - 4500 employés 250 établissements
Responsable RH et ADP – CDI (Juillet 19 – Décembre 21)
Projet RH Transversal – Construire un Centre de Service Partagé RH France
✓Management d’équipe administrative RH
✓Création de processus optimisant l’admin RH
✓Centraliser les tâches admin RH (visites médicales, accident de travail, éléments de paie, intégration admin, protection sociale, activité partielle)
✓Mettre en oeuvre les relations Ecoles – Opco – Entreprise, Contrat d’alternance (200/an)
✓Assurer les relations avec les différents organismes et autres services

Management RH sur 80 salariés et 2 entreprises
✓Management de proximité
✓Procédure individuelle
✓Evaluation des besoins en recrutement
✓Droit social : rattaché au DRH – Participation au CSE / avec OS – Suivi des NAO

Gestionnaire de Paie et Admin (Août 18 – Juillet 19) - 600 employés 11 entreprises
✓Gestion de la paie des employés et des cadres
✓Gestion de l'administration du personnel
✓Rédaction de contrats de travail et d'avenants
✓Relation avec les écoles, gestion des contrats d'alternance