Formateur expert en systèmes radar et défense sol-air F/H
Type de contrat : CDD Durée : 3 mois Localisation : Afrique – Moyen-Orient Début de contrat : Automne 2026 Au sein de la branche COFRAS, vous intervenez en tant que Formateur expert en systèmes radar et défense — Ancien Sous-Officier de l’Armée de Terre, vous êtes reconnu(e) comme un expert dans le domaine de l’emploi tactique des radars de surveillance […]
Responsable ADP/Paie F/H
En quoi consiste ce nouveau challenge ? Dans le respect des règles définies par la Directrice Ressources Humaines et en vérifiant la mise en conformité avec la réglementation sociale et la convention nationale et interne, il s’agit d’assurer l’ensemble de la gestion administrative du personnel et d’apporter les — Profil recherché : – Formation : Bac+5 en ressources […]
Responsable Ressources Humaines – Industrie Agroalimentaire F/H
Membre du Comité de Direction et rattaché(e) à la Directrice Générale d’INNOVI, vous accompagnez l’entreprise dans sa dynamique de croissance et de structuration. Vos fonctions de Responsable des Ressources Humaines (RRH) vous permettent d’intervenir à la fois sur la définition de la stratégie RH et sur son déploiement opérationnel, au plus près du terrain et […]
Responsable des Ressources Humaines F/H
Le groupe intuis, industriel français, est un acteur majeur du confort thermique et de la transition énergétique. S’appuyant sur six usines en France et plus de 1000 collaborateurs, nous concevons, développons, fabriquons et vendons des appareils de chauffage tel que des radiateurs électriques, des pompes à chaleur, des chauffe-eau thermodynamiques. Résolument tournés vers les énergies […]
Responsable des Ressources Humaines F/H
Le groupe intuis, industriel français, est un acteur majeur du confort thermique et de la transition énergétique. S’appuyant sur six usines en France et plus de 1000 collaborateurs, nous concevons, développons, fabriquons et vendons des appareils de chauffage tel que des radiateurs électriques, des pompes à chaleur, des chauffe-eau thermodynamiques. Résolument tournés vers les énergies […]
Expert paie internalisée F/H
Au sein de la Direction des Fonctions Ressources Humaines du GIE Groupe CCIR Paris Ile-de-France, vous contribuez à la stabilisation de notre organisation à la suite de la migration de nos outils SIRH.Vous renforcez, dans le cadre d’un CDD de 12 mois, le pôle « Développement et Contrôle Paie » (4 personnes), afin de garantir […]
Directeur/Directrice Ecole de musique et de danse F/H
Gestion administrative et financière Assurer la direction de l’établissement, son fonctionnement et sa gestion quotidienne. Organiser les inscriptions des élèves, les recettes d’exploitation et les demandes de subvention. Assurer la gestion administrative et financière de la structure et valider les engagements — Formations et qualifications nécessaires Formation pédagogique et administrative dans la gestion d’établissement d’enseignement […]
Gestionnaire de paie confirmé(e) F/H
Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe RH et prendre en charge la gestion complète de la paie et de l’administration du personnel. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : 1. Paie Piloter la migration des données de paie en interne sur Cegid et assurer la […]
Responsable administratif et ressources humaines F/H
Dans le cadre d’un remplacement, nous sommes à la recherche d’un(e) responsable administratif ayant des compétences pluridisciplinaires et des expériences probantes pour organiser, gérer et coordonner l’administration courante de l’entreprise dans sa globalité sous la supervision du gérant. Vos missions seront les suivantes — AutonomieGrande autonomie dans les tâches administratives sous la supervision de la […]
Responsable de centre de formation incendie F/H
En tant que Responsable du Centre de Formation des Avenières, vous êtes rattaché(e) au Directeur de l’entreprise et vous assurez les missions suivantes : Manager l’équipe des formateurs et l’équipe maintenance du centre, appuyé(e) par un adjoint et une assistante d’exploitation. Piloter le processus de formation : — Vous disposez a minima de 10 ans […]