Ingénieur minéralogie et expérimentation multi-échelle F/H

Rejoindre le Bureau de Recherches Géologiques et Minières (BRGM), c’est intégrer l’établissement public de référence dans les sciences de la Terre rassemblant 1 000 personnes expertes et passionnées, réparties dans 25 entités implantées en France métropolitaine et d’outre-Mer. L’activité du BRGM a pour objectif la connaissance géologique et la compréhension des phénomènes liés au sol […]

Responsable du Service Gestion RH – Rémunérations et Cotisations F/H

Assurer une veille réglementaire et veiller à la bonne transcription du cadre réglementaire en matière de ressources humaines au sein de l’Institut et à la conformité des actes administratifs RHDéfinir et proposer des orientations en matière d’administration RH au niveau collectif et individuel, en déclinant l’organisation, les processus/procédures/modes opératoires, la gestion budgétaire — Poste ouvert […]

Chercheur en Ergonomie F/H

Votre environnement de travail  Au sein du département Sciences Appliquées au Travail et aux Organisations (SATO), le laboratoire de Recherche en Ergonomie Centrée sur les Activités et la Prévention (RECAP) se concentre sur l’analyse des interactions entre le travail des salariés et leurs environnements/organisations de travail, — Formation : Doctorat en ergonomie ou en psychologie […]

Responsable gestion RH, paie et données sociales – CDI F/H

MISSION : Au sein du Pôle RH, et sous la responsabilité et en collaboration avec la RRH, vous exercez vos missions de Responsable de la gestion RH et de paie (environ 240 paies mensuelles / 2800 paies annuelles) des agents soumis aux règles de droit privé du GEVES, ainsi que des données sociales. Vous exercez […]

Gestionnaire de Paie et ADP – Industrie F/H

Nous recherchons notre futur Gestionnaire de Paie et ADP F/H.   Vous rejoignez le groupe SYMATESE (400 collaborateurs en France) et serez localisé principalement sur le site de production de Chaponost avec des déplacements ponctuels sur nos autres sites (Vourles,Chaponost, Irigny). Vous intégrez une direction RH de 8 personnes et rejoignez le Service — ssue […]

Chargé de maîtrise d’ouvrage paie F/H

Vous serez rattaché à l’unité Gestion de la Paie et Administration du Personnel. Vous analyserez, spécifierez et validerez fonctionnellement les besoins métiers de l’entreprise en gestion de paie, issus des évolutions réglementaires et des accords internes : Veille juridique ciblée ; Expression de besoin ; Rédaction de cahiers des charges ; Mise en place — […]

Chargé applis RH-Paie & gestion temps 18 mois F/H

A la DSI (Direction des Systèmes d’Information)/ ACE (service Applications Communes d’Entreprise), le pôle des applications de gestion se compose de 6 personnes dont 1 personne sur le SIRH dans lequel vous serez intégré. Le SIRH est composé principalement de la solution HR Access avec les principaux modules suivants : Paie, Gestion Administrative, Formation, Carrières. […]

Coordinateur·trice RH F/H

Mission principale: Véritable pilier de la fonction Ressources Humaines, le·la Coordinateur·trice de Gestion RH intervient aux côtés de la Responsable RH et de son adjointe pour structurer, piloter et sécuriser l’ensemble des processus administratifs liés à la carrière et à la paie des agents. Au — Connaissances: ·     Maîtrise du cadre statutaire et réglementaire applicable […]

Chargé de données et outil métier 12 mois F/H

Intégré à l’équipe Recrutement central composée d’un responsable, trois chargés de recrutement, deux assistants et un chargé de communication marque employeur, et en lien avec l’équipe de la Direction Scientifique Générale, vous prendrez en charge :– L’administration de l’Applicant Tracking System TalentLink® pour le recrutement des salariés et doctorants comprenant 😮 Le support aux — […]

Chargé de recherche en recrutement 12 mois F/H

Intégré à l’équipe Recrutement central composée d’un responsable, trois chargés de recrutement, deux assistants et un chargé de communication marque employeur, vous prendrez en charge :– La mise en place puis le développement d’un processus de sourcing de candidats sur les CVthèques internes et externes ;– Le traitement des candidatures spontanées externes en vue de […]