Gestionnaire administratif de formation F/H
Dans le cadre de la mise en place et du suivi du déploiement de nouveaux parcours de formation en présentiel et programme continue en ligne, la Direction Commerciale de Gan Assurance recrute pour un CDD de 6 mois un Gestionnaire administratif de Formation h/F. Vous viendrez compléter et renforcer l’équipe Formation Réseau et interviendrez sur […]
Chargé de Recrutement F/H
À la Matmut, nous n’exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l’assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C’est aussi ce qui vous anime ? PAS JUSTE UN QUOTIDIEN ! Au sein de la […]
Manager Paie Prévoyance F/H
La DRH de la Macif recrute sur Niort un Manager Paie et Prévoyance (F/H). Nous recherchons un Manager de Domaine d’activité pour animer une équipe composée de 8 gestionnaires paie à Niort. Vous travaillerez plus largement au sein d’un collectif de 30 collaborateurs chargé de réaliser la gestion de la paie et de la prévoyance […]
Juriste expert en droit social F/H
En tant que Juriste expert(e) en droit social, vous intégrerez la Direction du Développement Social de VIASANTE et plus précisément le Domaine Relations Sociales, composé de 3 collaborateurs. En lien avec votre responsable, vous assurez l’expertise juridique, pilotez des projets et garantissez la conformité de l’ensemble des pratiques– Nous recherchons pour ce poste un(e) juriste […]
Coordinateur formation / expert LMS Cornerstone F/H
Avec ces marques aux métiers complémentaires, le Groupe VILAVI couvre tous les besoins en assurance et crédit de milliers de personnes, et ce à toutes les étapes clés de leur vie. C’est aussi une large diversité de métiers qui donne l’opportunité à de nombreux talents de s’épanouir au sein d’un projet collectif. Aujourd’hui, nous vous […]
CHEF DE PROJET / INGENIEUR FORMATION – CDI – F/H
VOTRE TERRAIN DE JEU Le pôle formation et développement des compétences de la DRH a la charge du pilotage et de l’ingénierie du plan de développement des compétences : production de contenus, conseil en dispositif de formation, amélioration continue, suivi administratif et mise en oeuvre de l’entreprise apprenante. Il gère aussi un organisme de formation […]