Gestionnaire Paie Confirmé(e) – Environnement ADP F/H
Vous êtes gestionnaire paie confirmé(e) et recherchez un poste en CDI, dans un environnement structuré, avec un périmètre clair et un outil reconnu comme ADP ? Rejoignez une équipe RH collaborative et prenez en charge un portefeuille en autonomie. ENVIRONNEMENT Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous — VOTRE PROFIL Minimum 4 […]
Coordinateur pédagogique F/H
Au sein d’une équipe engagée de formateurs et sous la responsabilité du directeur, vous coordonnez l’animation pédagogique et pilotez des dispositifs de formation dans une logique de co-construction avec les commanditaires et les formateurs. Par une veille active et la mobilisation d’experts de haut niveau, vous participez au développement — Formation supérieure Bac+5 ou équivalent, […]
Leader Technique – Développement Fullstack F/H
La Factory Distribution Produits Services cherche son prochain Leader technique ! Vos responsabilités incluront :Leadership Technique : Assurer la direction technique de la squad, en guidant les développeurs dans les choix technologiques et en garantissant la qualité du code. Assurer la responsabilité d’un patrimoine applicatif et sa stratégie d’évolution en considérant les éléments — Le […]
ENSEIGNANT OU ENSEIGNANT-CHERCHEUR ÉNERGIE & BATIMENT DURABLE F/H
Activités pédagogiques et d’accompagnement L’enseignant·e recruté·e réalisera des enseignements, en français et en anglais, dans son champ de compétence notamment sur plusieurs des thèmes possibles suivants : Règlementations, labels et certifications du bâtiment Principes constructifs et bâtiment tous corps d’état Thermique du — Profil recherché : Vous êtes docteur et/ou ingénieur idéalement en énergétique, génie […]
Chargé applis RH-Paie & gestion temps 18 mois F/H
A la DSI (Direction des Systèmes d’Information)/ ACE (service Applications Communes d’Entreprise), le pôle des applications de gestion se compose de 6 personnes dont 1 personne sur le SIRH dans lequel vous serez intégré. Le SIRH est composé principalement de la solution HR Access avec les principaux modules suivants : Paie, Gestion Administrative, Formation, Carrières. […]
Chargé(e) Ressources Humaines – HRBP – Marketing & Digital F/H
Vous souhaitez contribuer à une aventure collective, entreprendre, tester, apprendre, vous développer et vous challenger ? NAOS (Bioderma – Institut Esthederm – Etat Pur) a bien plus qu’un poste à vous proposer ! Nous recrutons un(e) Chargé(e) Ressources Humaines – HR Business Partner – Population Marketing & Digital Type de contrat : — VOTRE PROFIL– […]
Ingénieur Approche par Compétences (APC) F/H
Fonctions : Ingénieur.e Approche par Compétences (APC) Catégorie : ACorps : IGEBAP : FEmploi-type : Ingénieur.e de formation CDD de 3 ans. Contexte et Missions principales :Dans le cadre de la transformation pédagogique engagée par l’université, un chantier stratégique vise à intégrer pleinement l’approche par compétences (APC) dans les — Compétences Clés : Connaissance approfondie […]
Graduate Program F/H
Vous recevrez une formation adéquate pour développer vos connaissances en matière d’études techniques, de solutions de conception, de prise de décision et de fonctionnement en matière de budget. Enfin vous aller acquérir des compétences en matière de suivi de projet et une aisance relationnelle en travaillant avec nos pairs sur des projets à valeur ajoutée. […]
Chargé(e) d’évaluation de certifications professionnelles F/H
Sous la responsabilité de la responsable du service gestion de la certification, vous contribuez à gérer et animer les jurys de certification en représentant Iperia. Pour se faire vous aurez pour missions : Assurer le bon déroulement du jury de certification en respectant les procédures internes et les obligations imposées : • Accompagner les différents […]
Chargé(e) d’évaluation de certifications professionnelles F/H
Sous la responsabilité de la responsable du service gestion de la certification, vous contribuez à gérer et animer les jurys de certification en représentant Iperia. Pour se faire vous aurez pour missions : Assurer le bon déroulement du jury de certification en respectant les procédures internes et les obligations imposées : • Accompagner les différents […]