Responsable Adjoint de la gestion du temps de travail et du dialogue social F/H

Référence du poste: 174226953W
  • CDD
  • NIMES

CHU Nîmes

Société : CHU Nîmes

Contrat : CDD – A négocier – Cadre du secteur public / Armées – Direction des ressources humaines

 

Descriptif du poste :

CDD de minimum 6 mois

En tant que Responsable Adjoint(e) de la gestion du temps de travail et du dialogue social, vos missions principales seront :

  • Assister le responsable dans la mise en oeuvre des règles de gestion et d’organisation du temps de travail et dans la traduction opérationnelle des priorités institutionnelles en la matière.

  • Collaborer avec–

    Votre profil :

    • Vous détenez une formation juridique

    • Vous connaissez le droit hospitalier, le droit syndical ainsi que le droit administratif de manière générale et la communication.

    Idéalement , vous avez de l’expérience en organisation du temps de travail et en dialogue social.

    Ce poste nécessite de comprendre les enjeux–

    Le CHU de Nîmes, 1er employeur du Gard, s’inscrit dans une démarche de développement, soutenue par l’innovation médicale, médico-scientifique, architecturale, soignante et organisationnelle.

    Le CHU de Nîmes, ce sont de beaux projets d’infrastructures qui ont vu le jour comme l’ouverture du Centre Ambulatoire Carémeau Sud (CACS) et du Bâtiment dédié aux Neurosciences.

    Le CHU

     

    Pour postuler, rendez-vous sur https://www.apec.fr/.

    Annonce du 03/07/2024 10:19:18