Daher
Société : Daher
Contrat : CDI – A négocier – Cadre du secteur privé – Administration des RH
Descriptif du poste :
Rattaché(e) à la Direction Recrutement & Marque Employeur Groupe, vous jouerez un rôle clé au cœur des transformations RH.
En véritable Business Process Owner Groupe pour la Talent Acquisition, vous serez le référent des processus et outils de recrutement à l’échelle internationale.
Vous piloterez également la méthodologie Strategic Workforce Planning (SWP) et contribuerez–
Parlons de vous :
Issu(e) d’une formation Bac+5 en Ressources Humaines ou équivalent, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en SIRH, reporting RH ou pilotage de processus RH.
Vous faites la différence grâce à :
- Une maîtrise solide des SIRH, idéalement Workday.
- Une expérience confirmée dans la conduite de projets transverses et en environnement–
Qui sommes nous ?
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,8 milliard d’euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en
Pour postuler, rendez-vous sur https://www.apec.fr/.
Annonce du 19/01/2026 17:22:23