Chargé.e de missions Attractivité du secteur médico-social F/H

Société : CHU LIMOGES

Contrat : CDD – A négocier – Cadre du secteur public / Armées – Direction des ressources humaines

Descriptif du poste :

Mission principale :

Le/la chargé.e de missions attractivité en secteur médico-social a en charge le déploiement des actions de la Plateforme Territoriale Solidaire (PTS) renfort RH médico-social 87 :

–       La mobilisation et le partenariat avec les acteurs de l’emploi (agences locales pôle emploi, mission locale, DREETS, lycées professionnels et écoles de formation ?)–

Formations ? Qualifications (Savoir) :

Diplôme de niveau 6 (BAC+3 à BAC+5)

– Ressources humaines

– communication, gestion de projet

– Gestion des entreprises et/ou administration

Connaissances particulières (Savoir-faire) :

Statut de la fonction publique–

Le CHU de Limoges a trois missions de service public : les soins, l’enseignement, la recherche et l’innovation. Nos professionnels exercent au sein de 5 hôpitaux (le CHU Dupuytren 1, le CHU Jean Rebeyrol 1 , le CHU Dupuytren 2, l’hôpital de la mère et de l’enfant et le Centre de gérontologie Chastaingt ) et d’un Centre de biologie et recherche en santé.

Le CHU recrute un.e Chargé.e