Grand Belfort
Société : Grand Belfort
Contrat : CDI – A partir de 30 k€ brut annuel – Cadre du secteur public / Armées – Administration des RH
Descriptif du poste :
Au sein de la DRH mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d’agglomération et la Ville de Belfort et sous l’autorité du Responsable pilotage et accompagnement organisationnel, le chargé de mission Pilotage et Projets RH :
• assure la gestion et le pilotage de l’évolution des effectifs et de la masse salariale (collecte, analyse de données, suivi des évolutions et anticipation)
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• diplôme de niveau Bac+3/5 en Ressources Humaines, Droit Social, Gestion ou équivalent
• poste ouvert aux candidats débutants ayant une appétence pour la gestion de projet dans le domaine RH
• gestion de projet
• discrétion et garantie de la confidentialité des informations
• bonnes capacités relationnelles et de communication
• travail en équipe et en transversalité
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Grand Belfort Communauté d’Agglomération, 103 000 habitants, 52 communes, occupe au coeur des échanges européens une situation géographique stratégique.
Pour postuler, rendez-vous sur https://www.apec.fr/.
Annonce du 24/09/2024 11:55:03