Enquête ANDRH Rentrée sociales des DRH

Rentée sociale des DRH post COVID par l’ANDRH

Découvrez les résultats de l’enquête ANDRH réalisée auprès des professionnels de la fonction RH sur leur vision de la gestion des Ressources Humaines et du management après le confinement. La COVID 19 aurait-elle révolutionné la fonction RH? Lisez également notre très bel article sur l’évolution de la fonction RH, et les nouvelles attentes des collaborateurs.

Covid-19 : Précisions sur l’Activité partielle

Des nouvelles précisions sur l’activité partielle Publié le 24 avril 2020 Le gouvernement vient de modifier, notamment, le calcul des heures éligibles à l’activité partielle ainsi que le régime social de l’indemnité versée aux salariés Pour aider les employeurs à faire face aux conséquences économiques liées à l’épidémie de Covid-19, les pouvoirs publics renforcent peu à…

recrutement

Le recrutement sans discrimination : mode d’emploi.

Trouver le candidat idéal peut s’avérer être un véritable parcours du combattant. Si le recrutement d’une personne aux savoir-faire et savoir-être adéquats est une chose, ne commettre aucune discrimination durant ce processus t en est une autre. Et pour les ressources-humaines, ce point est essentiel. Si les discriminations peuvent être la manifestation d’une volonté assumée, elles…

égalité Homme Femme Entreprise

L’égalité hommes femmes au sein des entreprises

Ces dernières années, de nombreux efforts ont été réalisés pour renforcer l’égalité et la mixité professionnelle entre les hommes et les femmes, dans le but de réduire les écarts de situations. Si aux vues des différentes lois nous nous rapprochons de la parité, nous en sommes en réalité encore bien loin. En effet, la législation…